Os trabalhadores e trabalhadoras da Copel aprovaram, em votação online realizada nos dias 9 e 10 de fevereiro de 2026, a proposta de Acordo Coletivo de Trabalho 2025/2027 da empresa. Foram registrados 2.770 votos, sendo 1.821 a favor e 932 contra a proposta, além de 17 votos brancos, nulos e abstenções.
A votação foi feita pelos sistemas SindVoto e VotaSintec. O SindVoto registrou 2.034 votos no total, sendo 1.408 votos favoráveis à proposta (69,22%) e 609 contrários (29,94%). O Sistema do Sintec recebeu 736 votos, sendo 413 pela aprovação e 323 pela recusa da proposta.
Após a recusa de propostas anteriores apresentadas pela empresa, consideradas insuficientes pelos copelianos, a proposta aprovada foi apresentada pela Copel em mesa de mediação solicitada pelos sindicatos na Superintendência Regional do Ministério do Trabalho e Emprego no Paraná, em Curitiba, no dia 02 de fevereiro de 2026.
Para os não associados, o prazo para oposição ao pagamento da taxa negocial começa a contar a partir de 11 de fevereiro de 2026 e termina em 20 de fevereiro de 2026. A oposição ao pagamento da taxa deverá ser feita pelo envio da carta assinada pelo trabalhador. O valor da taxa negocial é R$100,00, a ser descontado em folha de pagamento pela empresa.
A taxa negocial assegura ampla participação de todos os integrantes e garante a atuação da entidade sindical nas negociações e prestação de serviço, além das ações judiciais. E mais: é uma forma do trabalhar fortalecer o seu sindicato.
A Carta de Oposição pode ser apresentada pessoalmente ou encaminhada via correio com Aviso de Recebimento (AR) ao SENGE-PR, devidamente assinada pelo trabalhador, com expressa manifestação contrária da parte interessada, contendo as seguintes informações: RG, CPF, número do CREA, nome e CNPJ da empresa. Não serão aceitas oposições entregues por outro pessoa. A Carta de Oposição tem validade apenas para o ano de 2026, devendo ser renovada anualmente.
SENGE-PR
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